岗位职责：

1、根据全国区域市场发展和公司的战略规划，协助公司总经理制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标； 

2、制定全年销售费用预算，完成公司下达的销售任务；  

3、制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标；

4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法；  

5、制定、调整销售运营政策；  

6、组织、领导销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题； 

7.、汇总协调货源需求计划以及制定货源调配计划； 

 8、协调销售关系；  

9、调整销售区域布局及业务评价。